リクルート社にてR-CAP（リクルート・キャリア・アセスメント・プログラム）を開発し販売開始

R-CAP for Teens（高校生向けR-CAP）を開発し販売開始

GCDF-Japanキャリアカウンセラートレーニングプログラムを米国のライセンスを受けて日本で開発、カウンセラー養成を開始する

リクルート社にてキャリア開発室を設立
経済産業省の「人材ニーズ調査」やジョブ・カフェの運営受託、各県の若年者就業支援事業、社会人向けキャリア相談、再就職支援事業、学校向けキャリア教育事業など幅広く展開する

R-CAP for Business（社会人向けR-CAP）を開発し販売開始

株式会社リクルートマネジメントソリューションズに
キャリアアセスメント、キャリア教育事業を移管し、継続する

株式会社リクルートマネジメントソリューションズよりキャリアアセスメント、キャリア教育事業を継承し、資本提携を受けて株式会社リアセックを設立
以降、高校・大学のお客様を中心に、個人のキャリア形成支援に関する事業を展開

非営利研究機関としてJICS（キャリア総合研究所）を設立

リアセック カードソート（簡易自己分析ツール）を開発し販売開始

基礎力ポートフォリオ（社会人基礎力育成カリキュラム）を開発し販売開始