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大企業の90％、中小企業の49％が採用活動をオンライン化――東京商工会議所、会員企業調査
2021/11/11 タグ： 就職活動
発表元：東京商工会議所
東京商工会議所は、コロナ禍下における採用活動・インターンシップなどの取組状況や課題などを把握するため、会員企業を対象とした調査を実施。結果概要を発表した（回答：501社）。
2022年卒の新卒採用を行う企業のうち、大企業は90％（51社中46社）、中小企業は49％（131社中64社）が採用活動を「オンライン化した」と回答。オンライン化により「多くの学生と接点をもてた」などのメリットを感じた一方、一部の企業からは「内定辞退者が増えた」などデメリットを指摘する声もあった。
https://www.tokyo-cci.or.jp/file.jsp?id=1028080
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