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計画以上の内々定者数を確保している企業は12.4％――東京商工会議所会員企業調査
発表元：東京商工会議所
東京商工会議所は、同所が9月29日に開催した「会員企業と学校法人との就職情報交換会」参加企業を対象に実施した「新卒者の採用・選考活動動向に関する調査」の結果概要をまとめ発表した。
2023年新卒者の採用に関しては、計画以上の内々定者数を確保している企業は12.4％。充足率が50％未満の企業が4割弱を占めており、企業が新卒採用に苦戦している様子がうかがえる。また「インターンシップ・ 職場体験の参加人数」に関しては、38.1％の企業が2022年新卒者の時より「増加」と回答している。
https://www.tokyo-cci.or.jp/file.jsp?id=1032395
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