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大卒求人倍率1.62倍、2年連続の低下――大卒求人倍率調査（2027年卒）
発表元：リクルートワークス研究所
(株)インディードリクルートパートナーズの研究機関、リクルートワークス研究所は、2027年3月卒業予定の大卒求人倍率（大学院卒含む）に関する調査を実施。結果概要をまとめ発表した。
2027年3月卒業予定の大学生・大学院生対象の大卒求人倍率は1.62倍と、2026年卒の1.66倍より0.04ポイント低下。大卒求人倍率は2年連続の低下となったが、2026年4月入社の大学卒の平均初任給額（月額）は23.7万円と4年連続で増加しており、全体として企業の採用意欲が高い状況が続いている。
https://www.works-i.com/surveys/report/260423_recruitment_saiyo_ratio.html
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社会人向けリカレント教育
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「人口減少時代における高等教育の再構築―アジアにおける質保証・定員管理・認可制度と社会政策の統合的アプローチ―」
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学修成果の可視化と教学マネジメントの実践 ～新しい評価制度が大学に求める取り組みとは～
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