6月選考解禁、73％の企業が経団連の方針を「遵守しない」

2015/11/26

発表元：新卒WATCH

(株)ネオキャリアが運営する新卒採用担当者のための情報サイト「新卒WATCH」は、経団連が2017年度新卒採用の選考解禁時期を6月とする方針を発表したことを受け、2017年度新卒採用実施予定企業の採用担当者を対象に「スケジュール変更に関するアンケート調査」を行った。結果、「6月選考解禁」は73％の企業が経団連の方針を「遵守しない」と回答。また、ベストだと思う選考解禁時期は、「4月」が47％で1位。63％の企業が2016年3月1日より前に広報活動を開始する予定と回答した。

https://shinsotsu-watch.com/2017/1511/