キャリアの広場は、キャリア教育の様々な情報を送り届ける情報メディアサイトです。お気軽にご活用ください。
人気テーマ
キャリアの広場TOP > 広場ニュース一覧 > 広場ニュース詳細
新卒採用「計画に届かない」企業が増加――経団連「2017年度 新卒採用に関するアンケート調査」
発表元:一般社団法人 日本経済団体連合会
経団連は、「2017年度 新卒採用に関するアンケート調査」の結果概要を発表した。企業の大卒等新卒者の採用選考活動を総括することを目的に、1997年度より実施しているもの。
2017年4月入社対象の採用選考活動を実施した企業の割合は98.9%で、調査開始以来初めて98%台を越えた。2018年4月入社対象(実施予定を含む)も98.4%と高水準が続いている。2018年4月入社対象については「計画に届かない」(30.7%)が前年比で6.2ポイント増加しており、採用難の影響が一定程度見られる。
http://www.keidanren.or.jp/policy/2017/096.pdf
最新のキャリアの広場ニュース
- 京都橘大学、大学キャンパス産の梅を使ったオリジナルスイーツを学生がプロデュース
- 2027年卒就活生も「ピンポイント就活」が継続――2026年度(2027年卒版)新卒採用・就職戦線総括
- 数理・データサイエンス・AI教育強化拠点コンソーシアム近畿ブロック、公開FD「データサイエンス教育における高大連携」を10月29日にオンライン開催
- 「トビタテ!留学JAPAN」第2ステージを、2028年度まで1年延長
- 大学改革支援・学位授与機構、高度情報専門人材の確保に向けた機能強化に係る支援「重点分野支援枠」の2回目公募を告知――大学・高専機能強化支援事業
- 科学技術振興機構、産業・科学革新人材事業(INSIGHT)2026年度新規採択プロジェクト16件を決定
- キャリアの広場ニュース一覧へ


