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若手社員には「ビジネス・クリエイティビティ」が重要――企業で必要なスキルと大学教育に関する調査
2012/08/22
発表元：株式会社日経BPコンサルティング
(株)日経BPコンサルティングは、20歳代一般社員と40歳代管理職を対象に「企業で必要なスキルと大学教育に関する調査」を実施、その結果をまとめた。
若手社会人に必要とされるスキル22項目に対し、その重要度を訊ねた質問では、「課題設定力」や「創造力」、「伝達力」、「視覚化力」などが高評価。総じて「ビジネス・クリエイティビティ」が重視されている。また今後のビジネスでは「考えや物事を複数のメンバーで協働してまとめ、わかりやすく表現し、関係者にうまく伝える『アウトプット力』」の重要性に強い支持が集まった。ただしアウトプット力を身につける時期については、20歳代一般社員の7割（69.5％）が大学卒業までと考えているのに対し、同様に考える40歳代管理職は5割未満（48％）だった。
http://consult.nikkeibp.co.jp/consult/news/2012/0821bc/
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